德阳新闻

时间:2024-03-04 14:46:09编辑:优化君

别人下载德阳新闻怎么问我要验证码呢

亲亲😊~很荣幸为您解答问题哦!别人下载德阳新闻问你要验证码,可能是因为该新闻网站需要验证用户的身份以确保信息的准确性和安全性。在提供验证码之前,请确保您对请求者的身份进行确认和验证,以防止诈骗或不当行为。如果您确认请求者是合法的,您可以提供验证码以完成下载。另外,为了确保您的个人信息和隐私得到保护,请注意不要随意泄露个人信息,并确保您使用的设备和网络是安全的。如果您对德阳新闻网站的政策和规定不确定,建议咨询该网站的客服或者相关官方渠道,以确保您的操作符合规定并得到正确的指导。【摘要】
别人下载德阳新闻怎么问我要验证码呢【提问】
亲亲😊~很荣幸为您解答问题哦!别人下载德阳新闻问你要验证码,可能是因为该新闻网站需要验证用户的身份以确保信息的准确性和安全性。在提供验证码之前,请确保您对请求者的身份进行确认和验证,以防止诈骗或不当行为。如果您确认请求者是合法的,您可以提供验证码以完成下载。另外,为了确保您的个人信息和隐私得到保护,请注意不要随意泄露个人信息,并确保您使用的设备和网络是安全的。如果您对德阳新闻网站的政策和规定不确定,建议咨询该网站的客服或者相关官方渠道,以确保您的操作符合规定并得到正确的指导。【回答】
可以看到我的隐私吗【提问】
我现在可以把验证码改掉吗【提问】
亲😊~看的到。如果您在使用应用或与他人交流时涉及到个人隐私,我建议您要保护好自己的隐私。请注意以下几点:注意个人信息的保护:不要随意向陌生人提供个人敏感信息,如身份证号码、银行账号等。确保在安全可信的环境下进行信息交流。设置强密码:为您的账户设置强密码,并定期更换密码,以防止他人盗用您的账户。注意网络安全:避免点击不明链接、下载可疑附件,以免遭受网络钓鱼、病毒等安全威胁。定期检查隐私设置:确保您使用的应用和社交平台的隐私设置得当,只与信任的人分享个人信息。如果您有任何关于隐私保护的具体问题或需要进一步帮助,请随时告诉我。我会尽力为您提供帮助和建议。【回答】
亲😊~当然可以!如果您想更改验证码,您可以按照以下步骤进行操作:打开您要更改验证码的应用或网站。寻找账户设置或个人资料等选项,通常可以在用户界面的顶部或侧边栏找到。进入账户设置页面后,寻找与安全或隐私相关的选项。在安全或隐私选项中,您可能会找到有关验证码的设置。点击进入该选项。根据应用或网站的要求,您可能需要验证您的身份,例如输入当前验证码或提供其他验证信息。一旦您通过身份验证,您应该能够找到更改验证码的选项。可能是一个按钮、链接或下拉菜单。点击更改验证码选项,并按照提示进行操作。您可以选择自定义新的验证码,或者选择由系统自动生成。完成更改后,记得保存设置并退出账户设置页面。请注意,不同的应用和网站可能会有不同的界面和设置选项,以上步骤仅供参考。如果您在操作过程中遇到困难或有任何疑问,请随时告诉我,我会尽力为您提供帮助。【回答】


如何看“女子下班回复工作消息获赔加班费”一事?

“女子下班回复工作消息获赔加班费”引发热议。

仅1成多人拒绝下班秒回工作

据工人日报报道,在发布的《职场人加班现状调查报告2022》中显示,近六成受访者表示自身处于“灵活机动加班”机制中,当被问到是否会在下班后秒回工作相关的信息时,只有15.3%的人明确表示拒绝,认为下班后是自己的私人时间。84.7%的人在下班后,仍会关注工作相关信息。

仅1成多人拒绝下班秒回工作

相关报道:拒绝加班自掏200?加班太少被约谈?奇葩加班规定还有多少

4月7日晚,四川德阳市公安局经开区分局发布警情通报:

伪造“CETC-软件开发课”、“CETC成都事业部”2个微信群,虚拟CETC员工姓名、头像,捏造制作了多张“怒怼领导、发泄情绪”的微信聊天记录截图,引发公众热议的陈某龙,故意散布谣言的违法行为严重扰乱了网络公共秩序。警方已依法对其作出行政拘留处罚。

仅1成多人拒绝下班秒回工作 女子下班回复工作消息获赔加班费

陈某龙是假的,广大互联网友的“嘴替”竟然只是为了自己的虚荣和私利,多少人跟笔者一样三观震碎,一腔热血尽付东流。

造谣违法,抹黑企业可耻,利用网民情绪更是可恨。然而冷静下来一想,为何“怒怼”加班能引发热议,还不是说中了职场打工人的敢怒不敢言的内心吗?

陈某龙是假的,可抗拒加班,我们是认真的!

毕竟这个世界上,还有那么多不公正的不合规的加班存在,还有本不必要、但是为了“合群”的“加班秀”,还有许多人加了班没有得到了应有的报酬和认可,还有那么多披上“奋斗者”、“狼性”外衣的畸形加班文化,还有声称“周六是奋斗者正常工作日”,逼员工签下“自愿加班”协议的企业高管……

君不见奇瑞高管堂而皇之宣称:“周六是奋斗者正常工作日,让员工想办法规避法律风险加班”——

仅1成多人拒绝下班秒回工作 女子下班回复工作消息获赔加班费

今年3月初,一张奇瑞高管的邮件截图冲上热搜并引发热议。

经核实,发件人是奇瑞汽车股份有限公司执行副总经理、汽车工程技术研发总院院长高新华他在邮件中称:通知所有的员工,以奋斗者为本,周六是奋斗者的正常工作日。对于行政领导们,必须是正常工作日,请崔、张想办法(规避法律风险);学习华为精神,让奋斗者努力,也不能让奋斗者吃亏!从机制上想办法。

高新华回应此事表示,这不是压榨员工,是鼓励愿意努力的人。这里提到的“奋斗者”并不代表普通员工,而是激发愿意努力工作的员工,鼓励他们奋斗,同时不让他们吃亏。但被媒体问及为何“规避法律风险”时,他却以开会为由拒绝回答。

君不见上海王女士试用期第三天因准点下班被辞退——

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3月2日,上海王女士称自己在试用期第三天就被辞退,老板给出的原因是:前一天下班时间太早。根据公司规定,上班时间是9点半到18点半,而王女士于前一天的18点33分在公司用电脑给领导发了消息:“还有需要我的地方吗~没有的话我先溜咯”。见领导没有回复,于是决定下班。次日早上,领导把王女士叫进办公室一顿痛骂,并出具了一份解除劳动合同的通知,以“无故顶撞上司,工作不主动及工作纪律差,不以公司利益为首”的理由开除了她。王女士认为既然老板没回复,正点下班理所当然,并不是自己的问题,希望公司按法律规定给予经济补偿。

3月30日消息,当事人发布视频称,劳动仲裁胜诉,已经收到了法院寄来的裁决书。前公司需要按照规定,依法支付双倍赔偿金,并且裁决书称赔偿金应于7天内支付。

君不见重庆小刘因拒绝下班后参加应酬被辞退——

仅1成多人拒绝下班秒回工作 女子下班回复工作消息获赔加班费

2022年3月,重庆一女子小刘因下班后拒绝应酬被公司辞退,登上全国热搜。

小刘是公司的一名行政人事专员,主要工作是处理一些日常的行政事务和人事事务,其中包括日常的接待工作。2022年2月28日下午,公司负责人要求小刘下班后一起去宴请客户。小刘认为自己的工作职责并不包括下班以后还要去宴请接待客户,因此拒绝了。没想到,公司以“不服从工作安排”为由辞退了她,还更换了公司大门密码,让她无法正常上班,入职半个月来的工资报酬也没有支付。律师认为,下班时间、工作场所之外的应酬不属于工作职责范围,公司都应该足额支付相应的工资和报酬。后续,小刘向当地劳动仲裁部门提请了仲裁。

还有快递小哥因拒绝996而被辞退——

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在潮新闻后台,也不乏控诉企业奇葩加班文化的读者——

Lamper:之前所在的上市公司车间是分早中晚三班工作制,加班就是8个小时,一旦加班就得连上16小时,大家都不愿意加班。于是车间规定,来加班的给200元,不愿意加班的要求发200元红包给下一个同事,如果下一个同事不愿意加,就要再出200元,接龙直到红包多到有人愿意加班为止。也就是说不加班的人每人还被倒扣200元工资??

奇迹:24小时随时处理重要故障,年休、节假日随时开会,在家干活没有加班费,电话24小时得开机。

杰:每到月底,HR把每个人的加班时长拉出来比对,加班时长低的要被约谈,部门因此一个人调岗,一个人离职。

独品:迟到1分钟要扣钱,加班1小时不算加班。

梦:我们单位经常无故就停休,经常一个月一天都没得休息,从来不在群里发加班通知,都是让中层干部口头通知,有时都加班到晚上10点,就算手头一点工作都没有了也要干坐到晚上10点,你加不加班或者能不能休息全凭董事长一句话,单位还是个所谓的国企。

什么时候,企业主、资本家才能尊重劳动真正的劳动者,劳动法?

当“996”还在大行其道,当8小时工作制还被束之高阁,我辈就仍需努力,社会各方也应形成合力,加大治理力度,抚平人们的焦虑和压力,让劳动者获得更多幸福感和尊严。生命不息,抗争不止。

最后,祭出真正的打工人嘴替,全国政协委员蒋胜男在2023年全国两会期间接受潮新闻记者的提案采访。


【女子下班回复工作消息获赔加班费!

下班也要盯微信?算不算加班?法院判了】#女子下班回复工作消息获赔加班费# 李女士于2019年4月入职某科技公司担任产品运营,被公司辞退后,李女士提出诉讼,要求公司支付她任职期间下班后、休息日及法定节假日共计500余小时的加班费。对此,公司称值班内容就是负责休息日在客户群中对客户偶尔提出问题进行回复,并非加班。

一审法院审理后认为,李女士与科技公司在劳动合同中约定执行不定时工作制,因此不支持李女士要求公司支付休息日及延时加班费的请求。关于法定节假日加班,李女士仅提交了值班表予以证明,但其所主张的大部分日期并非法定节假日,且不能证明具体工作内容、工作时长,因此法院对李女士关于法定节假日加班工资的请求亦不予支持。对于一审判决,李女士不服,提起上诉。

公司在二审时表示,李女士是运营部门负责人,“单位有事在下班后给她打个电话不属于加班”。对于李女士主张的周末及法定节假日值班的情况,公司称,“只是需要回复一下客户需要的信息,不属于加班的范畴”。

▸法院判决

对于这样的加班,北京三中院二审后认为,根据我国劳动法及相关规定,企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制必须经劳动保障部门审批。本案中,虽然双方在合同中约定实行“不定时工作制”,但公司未进行“不定时工作制”审批。

▸关键词:提供实质工作内容

随着经济发展及互联网技术的进步,劳动者工作模式越来越灵活,可以通过电脑、手机随时随地提供劳动,不再拘束于用人单位提供的工作地点、办公工位,特别是劳动者在工作时间、工作场所以外利用微信等社交媒体开展工作等情况并不鲜见,对于此类劳动者隐形加班问题,不能仅因劳动者未在用人单位工作场所进行工作来否定加班,而应虚化工作场所概念,综合考虑劳动者是否提供了实质工作内容认定加班情况。

▸关键词:明显占用休息时间

对于利用微信等社交媒体开展工作的情形,如果劳动者在非工作时间使用社交媒体开展工作已经超出了一般简单沟通的范畴,劳动者付出了实质性劳动内容或者使用社交媒体工作具有周期性和固定性特点,明显占用了劳动者休息时间的,应当认定为加班。

本案中,根据聊天记录内容及李女士的工作职责可知,李女士在部分工作日下班时间、休息日等利用社交媒体工作已经超出了简单沟通的范畴,且《假期社群官方账号值班表》能够证明科技公司在休息日安排李女士利用从事社交媒体工作的事实,该工作内容具有周期性和固定性的特点,有别于临时性、偶发性的一般沟通,体现了用人单位管理用工的特点,应当认定构成加班,科技公司应支付加班费。

▸关键词:综合频率、时长等酌定加班费

就加班时长及加班费数额如何计算的问题,北京三中院认为,由于利用社交媒体的加班不同于传统的在工作岗位上的加班,加班时长等往往难以客观量化,用人单位亦无法客观上予以掌握。且本案中的加班主要体现为微信群中的客户维护,主要以解答问题为主,劳动者在加班同时亦可从事其他生活活动,以全部时长作为加班时长亦有失公平。因此,对于科技公司应支付的加班费数额,法院根据在案证据情况予以酌定。

据此,北京三中院对此案二审后,综合考虑李女士加班的频率、时长、内容及其薪资标准,终审改判某科技公司应支付李女士加班费共计3万元。(中国普法)


四川省德阳市旌阳区电视台新闻热线电话号码是多少?

四川省德阳市旌阳区电视台新闻热线电话:2204832。地址:四川省德阳市旌阳区旌阳街道泰山北路212号。德阳广播电视台地址:德阳市旌阳区泰山南路二段366号新广电中心邮政编码:618000台行政后勤管理中心0838-2207177台机关纪委0838-2227138台人力资源管理中心0838-2201731四川巴蜀新天地传媒有限公司0838-2201205 0838-2202199 0838-2208221四川天音传媒有限责任公司0838-2226622 0838-2852890

德阳市政府热线

德阳养老保险查询电话德阳市养老保险中心统一查询电话(0838)12333,同时可以咨询养老保险办理、养老金补缴(补交)、退休金转移等问题的查询。德阳养老保险上门查询德阳市社会保险事业管理局局长信箱德阳市社会保险局是市劳动和社会保障局领导下负责经办城乡劳动者基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、女职工生育保险和各类补充保险的县级事业单位,依照公务员管理。持本人身份证及社保卡号直接到德阳社保局服务大厅(地址见下)查询德阳市社会保险事业管理局地址:德阳市天山南路108号邮编:618000电话:0838-2505580、0838-2505582传真:0838-2505683德阳医保卡余额查询电话德阳市医疗保险中心统一查询电话(0838)12333,同时可以咨询医保卡定点医院、医疗保险办理、医疗保险补缴(补交)、医疗保险转移等问题的查询。电话查询,参保人员可拨打0838-2500113或0838-5225856查询请点击输入图片描述(最多18字)

四川电视台新闻热线

四川电视台4套“新闻现场”热线:85555046、85587777SCTV-4(新闻资讯频道),中国西部首家24小时滚动播出的最专业新闻频道。新闻资讯频道是西部首家以新闻和咨询定位的传播平台,以自办本土新闻节目为核心竞争力2005年9月19日全新改版,24小时不间断播出每天6小时大时段直播。作为四川广电集团旗下8个频道中唯一全自办节目的频道,新闻资讯类节目的播出量达100%,全天24小时不间断播出,成为西部唯一一家全天候新闻频道。成都新闻热线成都商报新闻热线:028-86612222华西都市报新闻热线:028-86969110 96111四川4台四川电视台新闻频道新闻热线:028-85587777 85555046成都电视台第二频道(原33频道):028-88881890成都电视台5频道成都全接触新闻热线:028-84321999以上内容参考:成都热线-成都新闻热线

德阳经济发展怎么样?

德阳新兴产业发展迅速。其中医药、建材行业工业增加值增速分别为39.3%和31.2%,高于全市工业增加值19.3和11.2个百分点;利润总额累计增速分别为170.6%和88.9%,更远高于全市平均水平。传统产业中的食品、化工行业盈利大幅下降。1—7月德阳食品化工行业工业增加值累计增速分别为28.1%和14.6%,利润总额累计增速分别是-23.7%和-14.1%。由于金融危机对磷化工产业影响加剧,市场变化造成出口停滞、价格大幅度下降,磷矿企业普遍面临困境。金河磷矿、昊华清平磷矿预计今年生产磷矿石95万吨,仅达到震前生产能力的50%。其他磷矿企业大部分处于半停产状态。技改投入增长快速今年以来,德阳市技改投入步伐加快。1—7月全市累计完成技改投资99.09亿元,同比增长149.72%。累计完成工业投入127亿元,同比增长156%。列入2009年重点技改项目185项,总投资428亿元。目前,德阳正大纺织等4个项目已提前竣工。技术创新带来了显著成效。1—7月德阳新产品产值率为28.1%。已获得上级部门第一批技术创新资金拨款770万元用于技术创新项目,其中,企业信息化4项、创新能力建设1项、重大产业技术3项、成果产业化3项、企业技术创新转型17项。99%企业已恢复生产经过一年的艰苦努力,截至今年7月底,德阳全市已有882户规模以上企业恢复生产,恢复面达99%。同时,灾后重建项目进展情况良好。全市共有1031个项目列入工业恢复重建项目规划,总投资707亿元。截至7月15日,已竣工640项(主要是原地恢复及原地重建项目),累计完成投资1889.44亿元。第一时间解读“现在是德阳经济转型的关键时刻”——访德阳市副市长李思清本报记者 刘星 张红霞近日出炉的德阳市1—7月工业经济相关数据可谓喜忧参半。灾后重建一年多以来,德阳经济走到了怎样的时间节点?面临的困难是什么?未来的方向在何方?结合这些数据,德阳市副市长李思清接受本报记者专访,他表示,德阳现在正进入经济转型的关键时刻。在关键节点超前发展记者:为什么说现在是德阳经济转型的关键时刻?李思清:德阳市1—7月工业经济的相关数据已经出来,看待这组数据,不应局限于数据本身,而应从更大的经济背景来理解。一般说来,每一轮经济危机后,都会催生一些新的产业,实现经济结构的转型。因此,德阳现在也正面临经济转型的关键时刻。从德阳1—7月的工业经济形势来看,一些传统的食品、化工等产业受地震等多方面影响盈利大幅下降,但一些新型产业如新能源装备制造却发展良好。这表明德阳的产业提升、经济转型已经初见成效。在每一个关键节点超前发展,是德阳保持经济优势的一个重要原因。在前几轮的经济转型中,德阳就已经开始这样做了。例如在2001年的时候,德阳市委市政府决定大力扶持重大装备产业发展。灾后重建中,德阳更是对四大龙头企业投入超过20亿元。德阳现在面临灾后重建和金融危机的双重压力,我们判断,新能源产业未来必将有巨大的发展空间,而德阳擅长的装备制造业被喻为“工业的母机”,装备制造业的发展将直接决定工业的整体发展水平。未来德阳要走的将是一条新能源设备制造业之路。集群优势经受住考验记者:德阳从特大地震后到现在,一直保持着经济总量全省第二的地位,其中有什么经验?李思清:这源自德阳三大厂及其配套企业的集群优势,正是这样一种相互支撑的关系才使德阳保持在全省的位置。德阳的三大厂在经历了前一轮的技术改革后,在全国走在前列。而在技术改革和产业升级的时候,其他的配套产业能否跟上三大厂的升级就是关键。幸运的是,德阳在那一轮产业升级中完成得很好,因此也实现了整体工业水平的提升。对于三大厂来说,这样的配套环境在全国其他地方是很难找到的。东汽在地震当年仍然达到100亿元的产值,今年预计将达到150亿。大灾之时不减产,事实证明,这种集群优势经受住了考验。磷化工复苏还有很多工作要做记者:当前,德阳的经济发展面临哪些挑战?李思清:德阳的经济形势总体不错,但也存在一些困难和问题。磷化工企业面临的困难首当其冲。原因是多方面的。首先,磷化工产业自身处于一个结构调整期;其次在地震中很多矿山和道路被损毁;再者,目前国际上磷化工产品价格下降。而磷化工产品肯定是有市场的,因为磷作为一种矿产资源越用越少。根据省委省政府的要求,今年底德阳磷化工企业要恢复到震前的产能水平,还有很多工作要做。我们要打通到矿山的路,只要路恢复了,工厂恢复生产就不难。当然,在这过程中,政府也要加强对企业的服务。


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