专家建议女性退休年龄延至55岁，是什么原因才会建议的？
近些年，我国人口老龄化的问题备受关注，关于如何优化人口结构和保障老年群体利益的政策也格外受到议论。近日有一则新华社授权后发布的名为《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二零三五年远景目标的建议》文件也引来大家的谈论，该文件中指出将实施渐进式延迟法定退休年龄。对这一条文的解读其中就有不同，我会就此事来说说看：一、女性退休年龄为何要延长原因据悉是因为我国老龄化日益加剧，而要延迟退休其实在2012年就被提出要开始着手实施，但各种原因还是没有定下方案，主要就是老北行不理解延迟退休的用意，还是存在抵触心理。谁说不是呢，老龄化严重不考虑多从新生儿出生角度入手，还想着压榨现有劳动力是干嘛呢。可是既然此建议已经推出意味着要开始做大家的思想工作了。二、延长退休年龄存在什么问题那行呗，如果说延长退休年龄，就让我们看看延长了对现在的女性是什么影响呢。首先，目前女性在薪酬上就平均比男性要低，既然工作到这么久必然会产生额外花销，而女性在结婚生子后家庭责任的负担也会加重，尤其是目前离婚率也很高，这让很多女性都没有安全感，既然有钱可以带来一定的安全感你也得提高女性收入水平才行呀；其次就是那有这么多适合女性到55岁的工作呢，女性在育儿和婚姻方面本就存在一定的压力，用人单位考虑到这些就会从某些方面限制女性在职场能够到达的高度，不得不说，真的很难很难啊。三、大家都是怎么说的网友们也纷纷表示，众多工作对女性要求的35以下是否可以取消，还有的说能不能换一代人再坑呢，纷纷表达了自己的无奈，还有些极端的呼吁女性同胞，结婚生子太耗精力体力，建议大家不结不生，保留体力工作到底，这些都是实实在在大家面临的挑战。对于专家建议女性退休年龄延至55岁，各位有何看法呢，欢迎在留言区分享出来。
专家建议女性退休年龄统一延至55岁，你有什么支持的理由？
随着经济的高速发展，社会公共基础的日渐完备，尤其是医疗健康事业的发展，人均寿命提高，人口老年化问题变得越来越严重了 。 面对这样一这严峻的问题，很多专家建议女性的退休年龄统一延至到55岁，这并不是专家的主观臆断，而是根据整个社会大趋势提出的建议，这是十分有道理的。延长女性的退休年龄至55岁，有以下原因： 首先，老龄人口多，平均五个人中就有一个老年人，这些老年人口的生活来源是一个大问题。如果只是单纯的依靠养老金，这样会增加社会的负担，不利于社会的长足发展。 其次，老年人口增多，社会生活中的养老服务体系发展得并不全面。人们退休早了，那么这一群人的去处就成了问题，是进行养老院养老，随着子女养老，居住社区养老还是返乡养老。看似有很多选择，但是每一个选择都要下很大的决心，很多人也不愿意早早的面对这样一个难题。 还要，人到了老年的时候，生活和工作的经历都会随之增加，经验丰富。比起大学刚毕业的实习生或是职场新人，她们处理起工作更加得心应手，操作起来更熟练，在工作领域中人际关系也广些，能为工作单位创造更多的价值，同时为社会做更多的贡献。 最后，人到老年时容易多想。忙了一辈子的人，一时之间停下来休息会闲不住，现在的生活节奏如此快，当子女，孙子孙女一天都在忙碌，只有自己空闲，也会生出孤单的感受。在工作中反而能让她们实现自我价值。
专家建议女性退休年龄延至55岁，延迟退休的原因是什么？
在近些年，退休年龄延长这一问题反反复复的提过好多次，都了无音讯，最近又重提，能不能具体落实还得等最新的官方通知。 退休年龄被延迟的原因有很多，其中最重要的中国老龄化问题严峻。据有关具体的数据报道，2019年末，全国60岁以上老年人的人口数量急剧上升约有25388亿人，每五个人中就有一名老人。因此背负着上有老，下有小的年轻一代人的压力会很大。 如今，中国经济快速发展，人们的收入增加，物质生活水平变好了，医疗事业也蓬勃发展，，人均寿命也延长。这样会是老年化问题更加严重。而很多老年人还能创造社会价值和自己价值，在劳动中老去，为社会做贡献，老年人得到心理上的自我满足，更有利于老年人的身心健康。 影响女性延长退休年龄的又一重要原因是国家养老金问题。国家的养老金有一定的规划，但随着退休人口的增多，预计中国养老金结余将可能到2036年消耗殆尽，这样会增加中国的财政压力。而解决这个问题最好的办法就是延长退休年龄，当人们在工作时，创造适合价值的同时得到劳动报酬，同时缴纳养老保险金，国家的养老财政资金压力就会得到极大的缓解。 延长退休年龄是很多人都不愿意的，这一政策得以实施就意味着工作的人缴纳的养老保险金的年数将增加，而领取养老金的时间就很变少。特别对于很多女性，一边忙着家庭生活，一遍又工作，年纪大了压力会增大很多，都盼着能够早点回归家庭，延长退休年龄将使很多老年人的想法破灭。
专家建议女性退休年龄延至55岁，对于此事外界的看法是什么？
近日，“专家建议女性退休年龄延长至55岁”这一消息一出，马上被登上了微博版单上的热搜第一。对于此事，外界各种声音不一，有赞成也有反对，纷纷引起了议论。一，将女性的退休年龄延长至55岁，对于很多女性的工作族来说，是持不赞成的态度。女性退休年龄的延长会使女性将更多的时间投入于工作中，多工作五年的时间对于很多女性来说，是不愿意的，因为可能一些女性想要50岁退休可以帮忙家里带孙子和分担做一些家务，甚至想要在空闲的时间自己搞一下娱乐生活，唱歌或者跟广场舞大妈一起锻炼身体。像我的妈妈就是本来预想50岁退休的，她原本想努力做到退休后可以拿退休金，还可以帮助我哥带孩子，顺便跟自己的老姐妹去开个小店经营什么的，谁知计划赶不上变化。二，当然也有人是持认可的态度的，因为在如今社会的发展越来越快，女性的地位已经不再是当年那样低微了，在当代社会很多女性也拥有独立赚钱的能力，可以在社会独挡一面，甚至赚钱的能力在某些方面是胜过男性的，拥有赚钱的能力就可以在经济上做到独立，拥有一定的资金，实现花钱的自由，当然也可以购买自己喜欢的一些化妆品去保养一下自己的皮肤，因为现实很多女性向男性拿钱去买化妆品时男性会不认同，认为是在浪费钱，所以延长退休年龄就可以延长自己金钱自由的权利，让自己好好的保养，成为一个独立自信的女人。在我看来，女性退休年龄延长至55岁我是中立的态度，因为在当代老龄化程度的越来越严重，多一份劳动力对社会的发展，对家人的负担也是可以在一定程度上减轻。
专家建议女性退休年龄延至55岁，你认为专家的建议合理吗？
在我国男女的退休时间是不一样的，现行的女性退休年龄是50周岁，但是专家建议将女性的退休年龄推迟至55周岁。提出这样的建议是由专家组们经过多年的研究讨论所得出的结论，这么做无疑是有利的。随着生活水平的提高，延迟退休可减轻国家养老的压力，人的平均寿命有所提高，所以专家组建议女性推迟退休年龄，但是也会带来很多其他的问题，我并不认为这么一刀切的建议是合理的，具体理由如下：①增加年轻人就业压力老年人延迟退休，就会导致岗位的替补空缺明显降低，会增加年轻人的就业压力。很多岗位，要有人员退休，才会有岗位空缺，现如今好的单位本身招牌的机会就比较少，如果老一辈的人还是不能从岗位上退休，就一定会减少新进的岗位需求。②企业资金压力大很多年纪较大的老年人，由于工龄比较长，所以每月所需要发放给这部分的员工的工资就会比较高。这部分人索然经验会比较丰富，但是由于年龄的原因也会导致一些不可避免的原因，现代化的信息处理技术并不见得会有年轻人好，也比不上年轻人的活力和吃苦的精神，无疑是一件增加企业资本的事情。③工作无法完成有些工种会有一定的年龄限制，年纪过大会不适合本职工作。比如幼师，年纪大了之后就失去了年轻人的活力，很多需要蹦蹦跳跳的舞蹈，都是无法教学完成的。再比如护士，工作强度大，虽然过了50周岁都不需要上夜班，但是每个班次的工作强度都很大，年纪大了无法承受这样的工作量。总之，我认为任何事情都不能一概而论，对于退休年龄应该有一个弹性的规定。
