个人收入调节税计算方法
提起个人所得税,估计人人皆知。而提起个人收入调节税,也就是个调税,相信很多年轻朋友都会特别迷茫。其实,个人收入调节税就是我们现在说的个人所得税,它的征税对象主要是在中国境内无住所而在中国境内取得工资、薪金所得的纳税义务人和在中国境内有住所而在中国境外取得工资、薪金所得的纳税义务人。我同大家一起看一下。一、个调税怎么计算 常用的个调税计算公式是个调税=应纳税额*适用税率-速算扣除数; 应纳税额=工资总额-社保个人缴交额-住房公积金个人缴交额-免征额。 下面分步说明,并举实例以便大家更好理解。 工资总额:指各单位在一定时期内(一般是一个月)直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等项目。 个人社保缴交额、住房公积金个人缴交额即为员工当月应缴交的社保、住房公积金个人部分总额,由企业代缴代扣。 免征额:根据2011年9月1日以后开始实施的个税法规定免征额为3500元,国家规定的应纳税额与适用税率、速算扣除数的关系。二、计算个调税的实例方法 举实例以便大家更好理解: 假设员工工资总额为10000元,社保个人缴交额为1000元,住房公积金个人缴交额为500元。则其应纳税额为10000-1000-500-3500=5000元,则参考,适用税率为20%,速算扣除数为555元,其应缴纳的个人所得税为5000*20%-555=445元 年终奖个税计算:个税=年终奖*(年终奖/12的适用税率)-速算扣除数,对照的适用税率和速算扣除数。三、个调税的税率 1、中国新颁布的《个人所得税法》对工资、薪金所得,适用税率为5%至45%的九级超额累进税率; 2、对个体工商户生产、经营所得和对企事业单位承包经营、承租经营所得,适用税率为5%至35%的五级超额累进税率。 个调税也就是个人所得税,有着具体的征税项目、范围,以及计税依据和起征点。在具体计算个税缴纳金额时,可以参考以上整理出来的有关内容。当然,具体缴纳情况还要在纳税人到当地税务部门缴税时,以税务部门的要求为准。值得一提的是,有些项目在个人所得税里是免税的。
个调税怎么计算
个调税计算公式具体如下：1、个调税=应纳税额*适用税率-速算扣除数；2、应纳税额=工资总额-社保个人缴交额-住房公积金个人缴交额-免征额；3、年终奖个税计算：个税=年终奖*（年终奖/12的适用税率）-速算扣除数。个人收入调节税是对在我国境内有住所，取得个人收入的中国公民征收的一种税。应税项目包括8项：1、工资、薪金收入；2、承包、转包收入；3、劳务报酬收入；4、财产租赁收入；5、专利权转让、专利实施许可和非专利技术的提供、转让取得的收入；6、投稿、翻译取得的收入；7、利息、股息、红利收入；8、经财政部确定征税的其他收入。工资总额：指各单位在一定时期内（一般是一个月）直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等项目。个人社保缴交额、住房公积金个人缴交额即为员工当月应缴交的社保、住房公积金个人部分总额，由企业代缴代扣。免征额：根据2011年9月1日以后开始实施的个税法规定免征额为3500元，国家规定的应纳税额与适用税率、速算扣除数的关系。《中华人民共和国个人所得税法》第二条 下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：（一）工资、薪金所得；（二）劳务报酬所得；（三）稿酬所得；（四）特许权使用费所得；（五）经营所得；（六）利息、股息、红利所得；（七）财产租赁所得；（八）财产转让所得；（九）偶然所得。居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。
个调税是什么意思
个调税是企业和个人按照国家或地方政府规定的比例提取并向指定金融机构实际缴纳的住房公积金、医疗保险费、基本养老保险金，不计入个人当期的工资、薪金收入，免征个人所得税的税种。超过国家或地方政府规定的比例缴付的住房公积金、医疗保险费、基本养老保险金，其超过规定的部分应当并入个人当期工资、薪金收入，计征个人所得税。个调税包括：1、工资、薪金收入；2、劳务报酬收入；3、承包、转包收入；4、财产租赁收入；5、投稿、翻译取得的收入；6、专利权的转让、专利实施许可和非专利技术的提供、转让取得的收入；7、股息、利息、红利收入；8、经财政部确定征税的其他收入。法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》第三条个人所得税的税率：（一）综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率；（二）经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率；（三）利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。
个调税是什么意思
法律主观：个调税计算如下：个调税=应纳税额*适用税率-速算扣除数；应纳税额=工资总额-社保个人缴交额-住房公积金个人缴交额-免征额；税后收入=税前收入-（个人社保缴费+公积金缴费）-个人所得税其中；个人所得税=（应税所得-3500元）×适用税率-速算扣除数应税所得。法律客观：《中华人民共和国个人所得税法》第八条有下列情形之一的，税务机关有权按照合理方法进行纳税调整：（一）个人与其关联方之间的业务往来不符合独立交易原则而减少本人或者其关联方应纳税额，且无正当理由；（二）居民个人控制的，或者居民个人和居民企业共同控制的设立在实际税负明显偏低的国家（地区）的企业，无合理经营需要，对应当归属于居民个人的利润不作分配或者减少分配；（三）个人实施其他不具有合理商业目的的安排而获取不当税收利益。税务机关依照前款规定作出纳税调整，需要补征税款的，应当补征税款，并依法加收利息。
个调税和个人所得税一样吗
法律分析：是的。个调税，规范说法叫“个人收入调节税”。“个人收入调节税”是以前的说法，九十年代以后，统称为“个人所得税”。“个人所得税”主要目的是为了调节收入平衡，减少贫富差距。政府征收个税的目的是为了保障和改善民生。自2011年9月1日起，个税免征额提高到3500元。目前已经提高到5000元。法律依据：《个人所得税管理办法》 第十一条 扣缴义务人申报的纳税资料，税务机关应严格审查核实。对《扣缴个人所得税报告表》和《支付个人收入明细表》没有按每一个人逐栏逐项填写的，或者填写内容不全的，主管税务机关应要求扣缴义务人重新填报。已实行信息化管理的，可以将《支付个人收入明细表》并入《扣缴个人所得税报告表》。
个调税和个人所得税一样吗
个调税和个人所得税一样。个调税，规范说法叫“个人收入调节税”。“个人收入调节税”是以前的说法，九十年代以后，统称为“个人所得税”。“个人所得税”主要目的是为了调节收入平衡，减少贫富差距。政府征收个税的目的是为了保障和改善民生。自2011年9月1日起，个税免征额提高到3500元。目前已经提高到5000元。国家的税收是财政收入的主要来源，更是国家这个庞大的机器正常运转的基本保障。我们作为纳税人，需要承担自己的纳税责任与义务。个人所得税，就是个人在获得收入、所得后缴纳的一种税。《中华人民共和国个人所得税法》第一条 在中国境内有住所，或者无住所而一个纳税年度内在中国境内居住累计满一百八十三天的个人，为居民个人。居民个人从中国境内和境外取得的所得，依照本法规定缴纳个人所得税。在中国境内无住所又不居住，或者无住所而一个纳税年度内在中国境内居住累计不满一百八十三天的个人，为非居民个人。非居民个人从中国境内取得的所得，依照本法规定缴纳个人所得税。纳税年度，自公历一月一日起至十二月三十一日止。
个调税是什么
个调税全称个人收入调节税，是中国对在中国境内有住所，取得个人收入的中国公民所征收的一种个人所得税。个人收入调节税的纳税义务人，是具有中国国籍、户籍，并在中国境内居住，取得达到规定纳税标准收入的公民。
对个人（即自然人）收入征收的一种所得税。
个人收入调节税是1987年1月1日起国家向居住在中国境内的公民征收的。随着经济体制改革和有计划商品经济的发展，人民的收入水平显著提高。国家鼓励一部分人通过劳动先富起来的政策，调动了劳动人民致富的积极性和创造性，一部分人的收入超过了一般水平，有的还超过许多。同时，中国实行以按劳分配为主的多种分配方式和正确的分配政策，包括承包收入、债券利息、股息和分红，以及私营企业业主的非劳动所得，也增加了一部分人的收入。国家的分配政策是，既要有利于善于经营的企业和诚实劳动的个人先富起来，合理拉开收入差距，又要防止贫富悬殊，坚持共同富裕的方向，在促进效率提高的前提下体现社会公平。对过高的个人收入，要采取有效措施进行调节，运用税收杠杆适当调节各类社会成员的收入水平。正是为了体现国家的分配政策，于是，国务院于1986年9月25日发布了《中华人民共和国个人收入调节税暂行条例》。
工资个调税如何计算?公式是什么
工资个调税计算是：应纳个人所得税税额=应纳税所得额乘以适用税率-速算扣除数；公式是：应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准。企业和个人按照国家或地方政府规定的比例提取并向指定金融机构实际缴纳的住房公积金、医疗保险费、基本养老保险金，不计入个人当期的工资、薪金收入，免征个人所得税。超过国家或地方政府规定的比例缴付的住房公积金、医疗保险费、基本养老保险金，其超过规定的部分应当并入个人当期工资、薪金收入，计征个人所得税。个人领取原提存的住房公积金、医疗保险费、基本养老保险金时免征个人所得税。工资，是工钱的一种类型，工资即员工的薪资，是固定工作关系里的员工所得的具有发放上的时间规则的薪酬，是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。是劳务报酬（劳酬）中的一种主要形式。纳税是指税收中的纳税人的执行过程，就是根据国家各种税法的规定，按照一定的比例，把集体或个人收入的一部分缴纳给国家。税收筹划，根据企业类型和经营特点帮助企业争取最大限度地享受优惠政策；为企业在日常经营及对内对外投资、签订合同、招标、合并、分立、改组改制等方面，提供最合理、最优的节税方案；为新办企业确定最合理纳税方案；帮助企业减少税收成本降低纳税风险；在合法的前提下，实现最小纳税提高经济效益。构件之一是员工，之二是具有发放上的时间规则，之三是薪资一般是货币形式。因此，工资是劳务报酬（劳酬）中的一种主要形式，并非任何劳务报酬都是工资，例如被邀请作报告所得的报酬就不是工资。
个调税税率的档次
个调税税率的档次为：1、综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率，共7个级数，依次为全年应纳所得额不超过36000元的税率为百分之三、超过36000元至144000元的部分税率为百分之十、超过144000元至300000元的部分税率为百分之二十、超过300000元至420000元的部分税率为百分之二十五、超过420000元至660000元的部分税率为百分之三十、超过660000元至960000元的部分税率为百分之三十五、超过960000元的部分税率为百分之四十五；2、经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率，共5个级数，依次为全年应纳所得额不超过30000元的税率为百分之五、超过30000元至90000元的部分税率为百分之十、超过90000元至300000元的部分税率为百分之二十、超过300000元至500000元的部分税率为百分之三十、超过500000元的部分为百分之三十五；3、利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。【法律依据】《中华人民共和国个人所得税法》第三条 个人所得税的税率：（一）综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率（税率表附后）；（二）经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率（税率表附后）；（三）利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。第二条 下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：（一）工资、薪金所得；（二）劳务报酬所得；（三）稿酬所得；（四）特许权使用费所得；（五）经营所得；（六）利息、股息、红利所得；（七）财产租赁所得；（八）财产转让所得；（九）偶然所得。居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。
上海个调税税率表
1、工资范围在1-5000元之间的,包括5000元,适用个人所得税税率为0%; 2、工资范围在5000-8000元之间的,包括8000元,适用个人所得税税率为3%; 3、工资范围在8000-17000元之间的,包括17000元,适用个人所得税税率为10%; 4、工资范围在17000-30000元之间的,包括30000元,适用个人所得税税率为20%; 5、工资范围在30000-40000元之间的,包括40000元,适用个人所得税税率为25%; 6、工资范围在40000-60000元之间的,包括60000元,适用个人所得税税率为30%; 7、工资范围在60000-85000元之间的,包括85000元,适用个人所得税税率为35%; 8、工资范围在85000元以上的,适用个人所得税税率为45%。
