下属（Subordinate）是指在一个组织或机构中地位较低、职能较少或者从属于其他人或部门的人员或者部门。在组织或机构中，一般有多个层级，下属是位于底层，负责具体执行任务的人员或部门，他们需要遵守上层领导的指示，执行下达的任务，向上级领导汇报工作情况。
下属的存在可以调节上下层级的关系，实现组织的有效管理。通过下属层级，上层领导可以将任务拆分下放，让下属分担部分工作压力，从而提高组织效率。同时，下属也可以通过向上级领导反馈问题和需求，促进组织的改善和进步。
下属通常包括各种类型的职员，如一线员工、助理、主管、经理等，他们需要理解自己的角色与职责，并在所任职的部门或团队内负责具体工作。下属的工作内容通常比较具体，需要细致、耐心地完成。
下属与上级领导间的沟通和互动非常重要，这一方面是为了及时了解工作进展和问题，及时汇报工作进度和问题及时解决问题，更为重要的是在沟通中建立和谐、互信的关系，从而保持组织和团队内外的稳定和健康运转。除此之外，下属还需要与同事们协作，共同完成团队工作。
总之，下属是组织或机构中不可或缺的一环，他们承担着具体的任务，在工作中需要与上下级领导及同事合作，共同完成组织的目标。
